2018年警察涨工资吗？
看了很多答案，都是官话套话，我就说点实话吧！ 首先，工资肯定是要涨的，从2015年开始，国家就陆续开始给基层公安机关人员普调工资了（注：普调工资是指国家对没有实行绩效工资的地区和岗位，根据地区生活成本和岗位性质等给予的普遍增发补贴）。但是，普调之后仍低于当地公务员平均工资水平。
其次，2018年的调资计划已经下来了，但只是针对优秀民警的奖励性调整，非一线民警或非艰苦边远地区的民警是不能享受这项福利的。另外，在优秀民警的范围内也有条件限制，并不是所有的警务人员都能获得此次调资。 根据公安部人事部的有关文件，享受本次调资的人员范围是： 在基础工作、执法执勤、应急处突和其他工作岗位中作出突出贡献的公安民警，主要包括：在打击犯罪、维护社会安全稳定工作中成绩突出的人民警察；在重大案件、重大事件处置中担任骨干或者主力队员的人民警察；常年坚守在维护国家安全和社会稳定一线的基层民警；长期奋战在公安战线疾病防控和禁毒战线上的医务人员；在公安基层所队工作并在当地居住生活的民警；因工作原因经常加班加点，节假日不能正常休息休假的基层一线民警。 需要注意的是，上述人员在履行公务期间做出的突出贡献，必须是属于下列情形之一的，方可列入奖励范围：
(一) 完成目标任务，取得显著成绩的；
(二) 克服艰难险阻，成功解决重大问题的；
(三) 面对危险状况，挺身而出，勇敢行动的；
(四) 因履职出色，在重大突发事件中表现突出的；
(五) 长期默默无闻无私奉献，在一定领域建树突出的；
(六) 在其它方面作出重大贡献，产生巨大社会影响的。 同时，对受到表彰奖励的单位和个人，国家会记功并授予相应的荣誉称号。
最后，很多人关心的增资部分发放问题。按照文件规定，这部分资金由地方财政支出后，通过单位发放给个人。大家不用担心钱到账的问题。